こんな会議もアリだぜ

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こんにちは!
渡辺拓です!

昨日にひきつづき、
新しい勉強会に参加してました。

今日はちょっと

「お!」

と思ったことがあったので、
自分のメモがてらシェアいたします。

なにかというと、

「講座の形式」です。

大人数が来る講座だと、
色んな開催形式があります。

講師の方がシッカリと
話をしてくださる講座、

話もそこそこに
ワークが多めの講座、

体感講座で
どんどん体を動かす講座。

これは会社でも、
いろんな会議や勉強会があるのと同じです。

アイデア出しをたくさんしたり、

みんなに知ってほしい
インフォメーションを流したり、

新しい企画を検討したり。

今回の勉強会では、

「とにかくやってみる!」

という形式でした。

ワークはやっていくんですが、

学ぶための目的があるワーク
(ようは、”落としどころ”が必ずある)

というよりも、

コツは教えていただくので、
自分のための作業をどんどんやっていく

という形式のワークでした。

例えば、
「ブログの書き方」
だったら、

「ひとまず一記事書いてみましょう!」

みたいな。

学びも得られるし、
ブログができたら公開しちゃえばいいし。

そういったフンイキのことを
みんなでたくさんやりました。

こういうのもあるんやなあ〜、と。

会社の会議でも、

とりあえず集まって、
あとはみんなで作業する

みたいな会議があっても
面白そうです。

その場にいる人から
いろいろ聞けるので、

単純作業のひきつぎ

とかには
使えるかもしれません。

これは一回やってみたいです!
(もしくは、やったら効果を教えてください(^^)笑)

いい学びができて、
はずみがつきそうです!

明日からもお仕事、楽しみですね!

ではでは!

ここまでご覧いただき、
ありがとうございました!

感想お待ちしています!↓

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